Opleider

vacature.what_you_do

Voor jou draait alles om ontwikkeling.  Daar waar het leerproces start, zorg jij als Opleider voor de groei. Of het nu gaat om stagiaires, leerlingen of medewerkers, jij draagt bij aan een goed leerklimaat en bouwt bruggen die daarvoor nodig zijn.

Dankzij jou lopen leerprocessen van begin tot eind soepel. Van instroom, warme on-boarding, praktijk- en stagebegeleiding, leerplek-roulatie tot en met de diplomering. Je adviseert en coacht werkbegeleiders, begeleidt EVC-trajecten en adviseert managers waar nodig. Je bent vast aanspreekpunt voor de interne trainers.

Dit jaar zet jij opleiden samen met je collega’s stevig op de kaart. Intern én extern. Je bent zichtbaar op locaties, organiseert intervisies en werkbegeleiders bijeenkomsten en bouwt actief aan je netwerk door ROC-bezoeken. Je versterkt werkplekleren en laat interne experts groeien. Met Adviseurs Leren & Ontwikkelen bouw je aan een sterke co-creatie. Je zorgt samen voor een leeromgeving die past, uitdaagt en verder brengt.

vacature.what_we_offer

• Inschaling volgens CAO Gehandicaptenzorg

• FWG 50 bruto €3296 - €4705 (o.b.v. 36 uur per week)

• Een eindejaarsuitkering van 8,33%

• Een jaarcontract gevolgd door een vast contract

• Een dag(deel) hybride werken

• Werkdagen en -tijden in overleg

• Het kopen van een (elektrische) fiets met belastingvoordeel

• Bijdrage van lidmaatschap aan een sportvereniging

• Goede pensioenregeling

• Een actieve personeelsvereniging

• Werken in een groene omgeving en een gezellig dorpshart op 5 minuten loopafstand

• Een actief team Leren en Ontwikkelen voor ondersteuning in jouw persoonlijke ontwikkeling.